本报讯（宁云刚 李贵明） 今年以来，西双版纳沧江木业有限公司对安全管理制度体系再补充再完善，多举措拧紧“安全阀”，提高安全生产管理的针对性和执行力，确保公司安全生产。

　　公司实施全员安全技能培训，建立安全教育培训网络，针对不同岗位、不同工种职工，科学设置培训内容，利用班前会、技术课、安全活动日等组织职工学习木业生产安全知识、实际安全操作技术，不断提高职工安全技能水平。全面加强责任制的落实，将各车间行政正职确定为安全生产第一责任者，层层传递压力，人人签订联保责任书，把安全工作落实到班组、落实到现场、落实到具体操作人。公司安监部门时刻保持高压态势，敢抓敢管、铁面，各业务部门切实做好业务安保和安全管理工作，提高执行力。在隐患排查治理上，各工厂、车间按照定隐患、定措施、定资金、定时间、定责任人的“五定”原则，制定详细的隐患整改计划，限期整改。对未按期完成整改的工厂、车间、班组考核标准的直接扣分，切实提高防范事故能力。同时，杜绝制度要求和现场管理“两张皮”现象。深入研究每一起“三违”事故的原因，追踪“三违”事故整改结果，杜绝“三违”事故的发生。