本报讯(宁云刚 李贵明) 今年以来,西双版纳沧江木业有限公司对安全管理制度体系再补充再完善,多举措拧紧“安全阀”,提高安全生产管理的针对性和执行力,确保公司安全生产。
公司实施全员安全技能培训,建立安全教育培训网络,针对不同岗位、不同工种职工,科学设置培训内容,利用班前会、技术课、安全活动日等组织职工学习木业生产安全知识、实际安全操作技术,不断提高职工安全技能水平。全面加强责任制的落实,将各车间行政正职确定为安全生产第一责任者,层层传递压力,人人签订联保责任书,把安全工作落实到班组、落实到现场、落实到具体操作人。公司安监部门时刻保持高压态势,敢抓敢管、铁面,各业务部门切实做好业务安保和安全管理工作,提高执行力。在隐患排查治理上,各工厂、车间按照定隐患、定措施、定资金、定时间、定责任人的“五定”原则,制定详细的隐患整改计划,限期整改。对未按期完成整改的工厂、车间、班组考核标准的直接扣分,切实提高防范事故能力。同时,杜绝制度要求和现场管理“两张皮”现象。深入研究每一起“三违”事故的原因,追踪“三违”事故整改结果,杜绝“三违”事故的发生。
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